Ща читал лекцию страховой агент. Говорит, что в связи с дефицитом денег у государственного ПФ, накопительная часть пенсии у молчунов отбирается и направляется на покрытие этого дефицита.
Кто нибудь чего слышал про это?
Есть такое дело. Но тем, кто перевел ее куда нить подальше от "государственных лап" это пока не грозит.
Хотя там кто ее знает, чего ждать от наших борзеющих "правителей".
Нет, ты неправильный глагол выбрал "отбирается"-просто деньги будут перенаправляться по усмотрению ПФ. Люди цифирки не должны потерять , но и увеличить - вопрос, а в реале...получить через n-кол-во лет...Эх!..
кто знает что там в пф делаестся
но уверен на 100% это он запугивал типа переходите к ним каждый месяц перечисляй им определенную суму а потом если доживеш они тебе как пенсию будут выплачивать ( если до того времени не развалятся)
Ну и что Вы носы повесили? Всегда так было и всегда так будет. И ничего в этом страшного нет. Их просто не переводят в НПФ, а расходуют по своему усмотрению, в том числе и на выплату пенсий. Но это не значит, что их Вам не вернут, когда Вы соберетесь на пенсию.
пока в наших странах будет такой маразматический подход к пенсии. деньги пенсионеры всегда будут получать маленькие.
в Европе давно решили эту проблему. причем просто и почти без затрат. деньги вкладывающиеся работоспособным населением сразу же идут пенсионерам, а не складываются на счете. то есть накопления динамичные. а у нас пока они лежат, каждый ущипнет от них по кусочку.
Вот как раз такой бред у нас и творится!!! Любой фонд, в тч пенсионный должен быть прибыльным, хотя бы, что бы можно было проводить индексацию вклада, или плановое повышение пенсии! У нас же, все что получили, то сразу же и отдали, а то и в минусе остались, а с чего зарплату платить работникам ПФ и какая может быть прибыль с ни..я??? По теме, это стандартный прием для страхового агента типа - "Они плохие, ты им не доверяй, а я вот хороший, давай мне свои деньги!"
Пенсионная система Германии представляет собой "систему трех уровней". К первому уровню относится обязательное пенсионное страхование (пенсионное страхование служащих; пенсионное обеспечение чиновников; помощь по старости для фермеров и членов их семей и пенсионное обеспечение так называемых лиц свободных профессий). Ко второму - добровольное обеспечение по старости от предприятий (выплачивается сотрудникам при выходе на пенсию). И, наконец, третий уровень - это частный способ обеспечения достойной старости (все формы создания частного капитала).
Стабильное экономическое и социальное развитие Германии поддерживается благодаря ответственности государства перед пенсионерами. Система пенсионного страхования финансируется не только страховыми взносами граждан и работодателей, но и дотациями от государства, что иллюстрирует принцип распределительной системы финансирования.
Пенсионные основания для граждан наступают при достижении мужчинами 65-ти, а женщинами 60 лет. Лица, имеющие не менее чем 35-летний трудовой стаж, при достижении 63-летнего возраста также могут выйти на пенсию.
Добавлено спустя 59 секунд
Средняя пенсия в Германии в 9 раз выше, чем средняя пенсия в Украине. Низкий размер пенсий в Украине объясняется тем, что средняя заработная плата в Германии в 9 раз выше, чем в Украине (2500 ЕВРО в Германии и около 270 ЕВРО в Украине). Соответственно отчисления в пенсионный фонд в Германии значительно более высокие. Таким образом, низкие размеры пенсий в Украине напрямую связаны с низкими заработными платами лиц работоспособного возраста.
В Германии для поддержания требуемой наполняемости пенсионного фонда, ставка взноса в пенсионный фонд устанавливается в таком размере, чтобы доходы пенсионного фонда покрывали его расходы и, при этом, фонд имел резерв средств как минимум в размере месячного расхода. В случае если этот резерв превышается, либо не полностью обеспечивается, то в соответствии с законом, ставка взноса в пенсионный фонд может быть, либо снижена, либо повышена. В Украине в результате популистских, непрофессиональных действий властной бандократии, солидарная система пенсионного фонда постоянно имеет огромный дефицит средств, который составляет около 20% от требуемой наполняемости пенсионного фонда.
Добавлено спустя 01 минуту 08 секунд
Читай, думай, анализируй, не зря же указал, что тебе 93 года, должен уже уметь)
Так всегда было!!! Так протестуй против пенсионных реформ, требуй повышения зарплат - повысится и пенсия!!! А вот пенсионный фонд, должен быть прибыльным, а вот как распорядиться прибылью - дело государственное, окромя гарантированных законом, 4% прибыли на пенсионный вклад каждого гражданина, эта прибыль должна быть только его, невыплата этого процента прибыли, влечет за собой процедуру банкротства любого пенсионного фонда, в тч государственного!!!!
считаю пф должен бить один - государственный. повышение зарплаты в наше время может происходить только с подорожанием товаров и услуг. короче замкнутый круг
Есть поговорка - не ложи все яйца в одну корзину! Вот когда дойдем до покупательной способности немцев, тогда пусть и повышают зарплату до уровня роста цен, это называется Индексация, она сейчас и у нас работает, теоретически!
Думаю, что сравнение с Германией не совсем корректно. Сколько отчисляют работающие, столько и получают пенсионеры. Хотите больше получать в старости- платите больше в молодости . Другого волшебного выхода не существует. Да и пашут немцы на пяток годков по более нас до пенсии.
Негосударственный пенсионный фонд
1431.40 
, но и увеличить - вопрос, а в реале...получить через n-кол-во лет...Эх!..
